<div dir="ltr"><div dir="ltr"><div>Hello all--</div><div><br></div><div>The SLA Nominations Committee is looking to fill two positions on the SLA Executive Board, President Elect and Member-at-Large. If you would like to add your name to the ballot for either of these positions, please send a <b><u>short statement of interest by January 29th</u></b> to the Nominations Committee Chair, Erin Debenport (<a href="mailto:erindebenport@ucla.edu" target="_blank">erindebenport@ucla.edu</a>), or SLA President, Kira Hall (<a href="mailto:kira.hall@colorado.edu" target="_blank">kira.hall@colorado.edu</a>). Position descriptions appear below.</div><div><br></div><div>Many thanks,</div><div>Erin</div><div><br></div><div><b>SLA Executive Board, elected positions, open seats beginning November 2021</b><div><br></div><div><b>President-Elect, Society for Linguistic Anthropology</b><div>The term for President-Elect lasts two years and will begin November 2021 at the AAA meetings.  The President-Elect will work together with the SLA President, the Secretary-Treasurer, and 3 Members at Large for two years before becoming SLA President at the AAA meetings in November 2023. The President position will last an additional two years before concluding at the AAA meetings in November 2025.  The President-Elect position is largely an apprentice position; once President, the individual in this position is responsible for carrying out recurring SLA initiatives, overseeing the biennial conference, representing the SLA membership, and leading the organization in positive new directions. </div><div><br></div><div><b>Member-at-Large</b></div><div>The term for the Member at Large position lasts three years and will begin November 2021 at the AAA meeting. The Member at Large will work together with the SLA President, the SLA President-Elect, the Secretary-Treasurer, and 2 other Members at Large until the position concludes at the AAA meeting in November 2024. Members at Large assist the President with internal SLA initiatives, such as the annual student paper prizes, the biennial book prizes, and the biennial SLA conference. </div></div></div><div><div dir="ltr" class="gmail_signature"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div>**********</div><div><span style="font-family:arial,helvetica,sans-serif">Erin Debenport</span><br></div><div><font size="2" face="arial, helvetica, sans-serif">Associate Professor & Vice Chair for Graduate Studies, UCLA Anthropology<br></font></div><div><font size="2" face="arial, helvetica, sans-serif">Associate Director, UCLA </font><span style="font-family:arial,helvetica,sans-serif;font-size:small">American Indian Studies Center</span></div><div><font size="2" face="arial, helvetica, sans-serif"><br></font></div><div>Office Hours Sign Up:</div><div><a href="https://calendar.google.com/calendar/u/0/selfsched?sstoken=UVBHYVZ4ZjFlMzA2fGRlZmF1bHR8MWM0NDY2YmU5MWE5NDcyZGYxOGE0ZThhMTA3OWM5Yzc" target="_blank">https://calendar.google.com/calendar/u/0/selfsched?sstoken=UVBHYVZ4ZjFlMzA2fGRlZmF1bHR8MWM0NDY2YmU5MWE5NDcyZGYxOGE0ZThhMTA3OWM5Yzc</a></div><div><br></div><div><font face="arial, sans-serif">Zoom meeting link: </font></div><div><font face="arial, sans-serif"><span style="color:rgb(0,0,0)"><a href="https://ucla.zoom.us/j/6333280276" target="_blank">https://ucla.zoom.us/j/6333280276</a></span></font></div><p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 12pt;color:rgb(0,0,0)"><font face="arial, sans-serif">Meeting ID: 633 328 0276</font><font face="Verdana, sans-serif" style="font-size:8.5pt"></font></p><div><i><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><font size="2">As a land grant institution, AIS and the AISC at UCLA acknowledge the Gabrielino/Tongva peoples as the traditional land caretakers of Tovaangar (Los Angeles basin, So. Channel Islands) and are grateful to have the opportunity to work for the taraaxotam (indigenous peoples) in this place. We pay our respects to Honuukvetam (ancestors), elders, and 'Eyoohiinkem (our relatives/relations) past, present and emerging</font><font size="2">.</font></span></i><br></div><div><i><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><font size="2"><br></font></span></i></div><div><div><font size="2" face="arial, helvetica, sans-serif"><a href="http://erindebenport.com/" target="_blank">http://erindebenport.com</a></font></div><div><br></div><div><font size="2" face="arial, helvetica, sans-serif"><a href="https://sarweb.org/?sar_press_fixing_the_books" target="_blank">Fixing the Books: Secrecy, Literacy, and Perfectibility in Indigenous New Mexico, SAR Press, 2015</a></font></div></div><div><i><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><font size="2"><br></font></span></i></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div>