<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.01//EN" "http://www.w3.org/TR/html4/strict.dtd">
<html>
<head>
</head>







<body style="background-color: #fff;">
<span style="display:none"> </span>

<!--~-|**|PrettyHtmlStartT|**|-~-->
<div id="ygrp-mlmsg" style="position:relative;">
  <div id="ygrp-msg" style="z-index: 1;">
<!--~-|**|PrettyHtmlEndT|**|-~-->

    <div id="ygrp-text" >
      
      
      <p>Cher-es collègues,<br>
<br>
Vous trouverez ci-dessous un appel à communications pour une école d'été<br>
sur le thème identité et interculturalité: méthodes de recherche. L'école<br>
aura lieu au Danemark en juillet 2011 et se fera en anglais.<br>
<br>
Merci de faire circuler!<br>
Bien cordialement<br>
Fred Dervin<br>
<br>
*** FIRST ANNOUNCEMENT ***<br>
<br>
Call for papers<br>
International Doctoral Summer School<br>
Identity and Interculturality: Research Methods<br>
<br>
To be held at Roskilde University, Denmark on 4-8 July 2011<br>
<br>
Invited guests<br>
•     Michael Byram, (Professor Emeritus, School of Education, University of<br>
Durham),<br>
•     Claire Kramsch (University of California at Berkeley, USA),<br>
•     Alex Gillespie (University of Stirling, Scotland)<br>
•     Mike Baynham (University of Leeds, England).<br>
<br>
The event is convened by Fred Dervin (University of Turku, Finland) and<br>
Karen Risager (Roskilde University, Denmark). It is initiated by the<br>
international research network Cultnet and is hosted by the doctoral<br>
programme Intercultural Studies at Roskilde University.<br>
<br>
Aims and Target Group of the Summer School<br>
The aims of the Roskilde International Summer School are threefold:<br>
•     to help students grasp and critically engage with the notions of<br>
identity and interculturality and see how they are related<br>
•     to get to know various research methods that can help students to work<br>
within cultural and social complexity<br>
•     to discuss their own research topics and to get to test various research<br>
tools that can help them to move on in/improve their research<br>
The Summer School is meant to be transdisciplinary, and the target group<br>
is PhD students from all disciplinary backgrounds who are especially<br>
interested in methodologies related to this field of study.<br>
<br>
Thematic Areas<br>
Discussions at the Summer School are to be organised in four thematic areas:<br>
Education: identity and interculturality in education and learning<br>
Migration: identity and interculturality in migration and other kinds of<br>
mobility<br>
Literature: identity and interculturality in literary representation and<br>
literary practice<br>
Technologies: identity and interculturality developed via digital<br>
technologies and media<br>
<br>
Identity and Interculturality<br>
The concept of identity is one of the pivotal concepts of our times – but<br>
also one of the most controversial. It has been theorized from many<br>
different disciplinary angles in the humanities and the social sciences,<br>
and has been a central concept in the interdisciplinary field of Cultural<br>
Studies. It covers a richness of perspectives such as identity and<br>
experience, identity and the body, identity and politics, identity and<br>
recognition, etc., and a wide range of sociocultural parametres have been<br>
explored: identity and gender, age, profession, nationality, ethnicity,<br>
race, language, religion, class, etc. In today’s research there seems to<br>
be an agreement on the fact that identity doesn’t exist in itself but that<br>
it is constructed and thus not a given.<br>
        Interculturality has come to be an umbrella term for a view of the world<br>
that foregrounds complexity of meaning production and identity<br>
construction at both micro and macro levels. Here as well, the terms are<br>
legio to express these phenomena: cultural diversity, transculturality,<br>
cultural complexity, cultural hybridity, etc. Researchers now emphasize<br>
that these shouldn’t be used interchangeably as they are not synonymous.<br>
This means that researchers must position themselves clearly within the<br>
terminology.<br>
                The study of identity and interculturality is also the study of a whole<br>
array of social problems and power-issues like dominance, inequality,<br>
subalternity, exclusion/inclusion, minority/majority, othering,<br>
marginalization, discrimination, essentialization, ethnicism, racism,<br>
linguicism, culturalism – and their consequences for the subject, both<br>
the dominated and the dominator.<br>
<br>
Focus on Research Methods<br>
In the vast and fertile field of studies on identity and interculturality<br>
the focus will be on research methods. For novice researchers the issue of<br>
researching complexity is very challenging. They often work within<br>
postmodern, post-structuralist or deconstructivist paradigms, which have<br>
questioned solid understandings of basic concepts such as identity,<br>
subjectivity and culture. But they may find it hard to identify analytical<br>
tools that can allow working within complexity, plurality and instability.<br>
        The focus will primarily be on qualitative methods, such as ethnographic<br>
studies, conversation analysis, dialogical studies, discourse and<br>
narrative studies, biographical studies, action research, as well as<br>
triangulations of these. However, we do not want to treat the<br>
qualitative/quantitative divide too absolutely. In some research projects<br>
on identities it may be highly relevant to supplement or contextualize by<br>
means of quantitative methods.<br>
        In methodological reflections, the language aspect is often important,<br>
both in the sense that much of the research process is indeed discursive,<br>
and in the sense that all people involved in research, including<br>
informants, speak one or more languages, and choose to communicate in one<br>
or more language(s), perhaps mediated by an interpreter. In research on<br>
interculturality, in particular, the question of what languages are<br>
spoken and by whom, may be highly relevant, as the choice of languages is<br>
neither culturally nor politically neutral.<br>
<br>
Working Methods<br>
The Summer School will be composed of:<br>
•     lectures by experts + discussants<br>
•     parallel workshops on the above-mentioned four thematic areas. In the<br>
workshops students will present their work and get feedback from the<br>
experts<br>
•     roundtables on specific issues related to methodology<br>
<br>
Applying for the Summer School<br>
The Summer School is open to anyone registered in a PhD programme in any<br>
country and in any discipline related to the field of study in question.<br>
Prospective participants should send an application including the<br>
following information:<br>
•     contact details<br>
•     institution and year registered<br>
•     name of supervisor<br>
•     current situation and estimated date of completion of thesis<br>
•     thesis title<br>
•     abstract (<300 words + bibliography) describing the paper that will be<br>
presented at the Summer School<br>
•     thematic area (education, migration, literature, technologies)<br>
<br>
Duration of paper is 30 min. The working language of the Summer School is<br>
English.<br>
<br>
Please send your application to secretary Tinna Kryger:  <a href="mailto:tkryger%40ruc.dk">tkryger@ruc.dk</a><br>
<br>
Deadline for submission of abstract: Monday 28 February 2011<br>
Answers to applicants: Thursday 17 March 2011<br>
Deadline for submission of full papers (4000 words): Monday 30 May 2011<br>
Deadline for essays after Summer School (1000 words): Monday 15 August 2011<br>
<br>
ECTS and Assessment<br>
Participation in the Summer School equals 8 ECTS. The assessment comprizes<br>
project excerpt focusing on methodology (= the above-mentioned full paper)<br>
(33%), presentation and discussion (33%), and an essay containing further<br>
reflections on methodology based on the Summer School (33%).<br>
<br>
Participation Fee<br>
50 EUR (the fee covers lunches and coffee breaks). Travel costs and<br>
accommodation are the participants’ responsibility. Information regarding<br>
accommodation will be sent to participants.<br>
<br>
For further information and / or to register, please contact Tinna Kryger:<br>
<a href="mailto:tkryger%40ruc.dk">tkryger@ruc.dk</a><br>
<br>
See also the website of the Summer School:<br>
<a href="http://magenta.ruc.dk/cuid/uddannelser/phd_interkulturelle_studier/summer_school_2011/">http://magenta.ruc.dk/cuid/uddannelser/phd_interkulturelle_studier/summer_school_2011/</a><br>
<br>
</p>

    </div>
     

    <!--~-|**|PrettyHtmlStart|**|-~-->
    <div style="color: #fff; height: 0;">__._,_.___</div>

        
  
   
    <div id="ygrp-actbar" style="clear: both; margin-bottom: 10px; white-space: nowrap; color: #666; padding-top: 15px;">
      <div>
        <a href="mailto:freder@utu.fi?subject=Re%A0%3A%20Ecole%20d%27%C3%A9t%C3%A9%3A%20Identity%20and%20interculturality%3A%20research%20methods" style="margin-right: 0; padding-right: 0;">
          Répondre à <span style="font-weight: 700;">expéditeur</span></a> |
        <a href="mailto:parislinguists@yahoogroupes.fr?subject=Re%A0%3A%20Ecole%20d%27%C3%A9t%C3%A9%3A%20Identity%20and%20interculturality%3A%20research%20methods">
          Répondre à <span style="font-weight: 700;">groupe</span></a> |
                  <a href="http://fr.groups.yahoo.com/group/parislinguists/post;_ylc=X3oDMTJwZmZidmluBF9TAzk3NDkwNDY4BGdycElkAzMxNDkxMjQEZ3Jwc3BJZAMyMTIzODEyNTI4BG1zZ0lkAzMxNDEEc2VjA2Z0cgRzbGsDcnBseQRzdGltZQMxMjkyNjE1MDY2?act=reply&messageNum=3141">Répondre <span style="font-weight: 700;">en mode Web</span></a> |
                <a href="http://fr.groups.yahoo.com/group/parislinguists/post;_ylc=X3oDMTJlOG5ydnNqBF9TAzk3NDkwNDY4BGdycElkAzMxNDkxMjQEZ3Jwc3BJZAMyMTIzODEyNTI4BHNlYwNmdHIEc2xrA250cGMEc3RpbWUDMTI5MjYxNTA2Ng--" style="font-weight: 700;">Nouvelle discussion</a>
      </div>

                <a href="http://fr.groups.yahoo.com/group/parislinguists/message/3141;_ylc=X3oDMTM0ZjNzamZnBF9TAzk3NDkwNDY4BGdycElkAzMxNDkxMjQEZ3Jwc3BJZAMyMTIzODEyNTI4BG1zZ0lkAzMxNDEEc2VjA2Z0cgRzbGsDdnRwYwRzdGltZQMxMjkyNjE1MDY2BHRwY0lkAzMxNDE-">Toute la discussion</a>
          (<span style="font-weight: 700;">1</span>)
          </div> 
<!------- Start Nav Bar ------>
<!-- |**|begin egp html banner|**| -->
<!-- |**|end egp html banner|**| -->

<!-- |**|begin egp html banner|**| -->
<div id="ygrp-vital" style="background-color: #e0ecee; font-family: Verdana; font-size: 10px; margin-bottom: 10px; padding: 10px;">
      <span id="vithd" style="font-weight: bold; color: #333; text-transform: uppercase; ">Activités récentes:</span>

    <ul style="list-style-type: none; margin: 0; padding: 0; display: inline;">
            <li style="border-right: 1px solid #000; font-weight: 700; display: inline; padding: 0 5px; margin-left: 0;">
      <span class="cat"><a href="http://fr.groups.yahoo.com/group/parislinguists/members;_ylc=X3oDMTJmcm1lMzliBF9TAzk3NDkwNDY4BGdycElkAzMxNDkxMjQEZ3Jwc3BJZAMyMTIzODEyNTI4BHNlYwN2dGwEc2xrA3ZtYnJzBHN0aW1lAzEyOTI2MTUwNjY-?o=6" style="text-decoration: none;">Nouveaux membres</a></span>
      <span class="ct" style="color: #ff7900;">6</span>
    </li>
                                              </ul>
    
  <div style="clear: both; padding-top: 2px; color: #1e66ae;">
    <a href="http://fr.groups.yahoo.com/group/parislinguists;_ylc=X3oDMTJlOHJ0dGZxBF9TAzk3NDkwNDY4BGdycElkAzMxNDkxMjQEZ3Jwc3BJZAMyMTIzODEyNTI4BHNlYwN2dGwEc2xrA3ZnaHAEc3RpbWUDMTI5MjYxNTA2Ng--" style="text-decoration: none;">Aller sur votre groupe</a>
  </div>
</div>

      <div id="ygrp-grfd" style="font-family: Verdana; font-size: 12px; padding: 15px 0;">
      
<!-- |**|begin egp html banner|**| -->

      Pour se desinscire, envoyer un mel à parislinguists-unsubscribe@yahoogroups.com<BR>
Pour s'inscrire, envoyer un mel à parislinguists-subscribe@yahoogroups.com      
<!-- |**|end egp html banner|**| -->

    </div>
  
<div id="ft" style="font-family: Arial; font-size: 11px; margin-top: 5px; padding: 0 2px 0 0; clear: both;">
  <a href="http://fr.groups.yahoo.com/;_ylc=X3oDMTJkdXNmNjRkBF9TAzk3NDkwNDY4BGdycElkAzMxNDkxMjQEZ3Jwc3BJZAMyMTIzODEyNTI4BHNlYwNmdHIEc2xrA2dmcARzdGltZQMxMjkyNjE1MDY2" style="float: left;"><img src="http://l.yimg.com/a/i/us/yg/logo/fr.gif" height="19" width="145" alt="Yahoo! Groupes" style="border: 0;"/></a>
  <div style="color: #747575; float: right;">Passer Ã : <a href="mailto:parislinguists-traditional@yahoogroupes.fr?subject=Changer le format : Traditionnel" style="text-decoration: none;">Texte seulement</a>, <a href="mailto:parislinguists-digest@yahoogroupes.fr?subject=Messages du groupe : Résumé" class="margin-rt" style="text-decoration: none;">Résumé du jour</a> • <a href="mailto:parislinguists-desabonnement@yahoogroupes.fr?subject=Désinscription" style="text-decoration: none;">Désinscription</a> • <a href="http://fr.docs.yahoo.com/info/utos.html" style="text-decoration: none;">Conditions d’utilisation</a></div>
</div>

<!-- |**|end egp html banner|**| -->

  </div> <!-- ygrp-msg -->

  <!-- Sponsor -->
  <!-- |**|begin egp html banner|**| -->
  <div id="ygrp-sponsor" style="width:160px; float:right; clear:none; margin:0 0 25px 0; background: #fff;">

<!-- Start Recommendations -->
<div id="ygrp-reco">
     </div>
<!-- End Recommendations -->



  </div>   <!-- |**|end egp html banner|**| -->

  <div style="clear:both; color: #FFF; font-size:1px;">.</div>
</div>

  <img src="http://geo.yahoo.com/serv?s=97490468/grpId=3149124/grpspId=2123812528/msgId=3141/stime=1292615066/nc1=1/nc2=2/nc3=3" width="1" height="1"> <br>

<div style="color: #fff; height: 0;">__,_._,___</div>
<!--~-|**|PrettyHtmlEnd|**|-~-->

</body>

<!--~-|**|PrettyHtmlStart|**|-~-->
<head>
  <style type="text/css">
  <!--
  #ygrp-mkp {
  border: 1px solid #d8d8d8;
  font-family: Arial;
  margin: 10px 0;
  padding: 0 10px;
}

#ygrp-mkp hr {
  border: 1px solid #d8d8d8;
}

#ygrp-mkp #hd {
  color: #628c2a;
  font-size: 85%;
  font-weight: 700;
  line-height: 122%;
  margin: 10px 0;
}

#ygrp-mkp #ads {
  margin-bottom: 10px;
}

#ygrp-mkp .ad {
  padding: 0 0;
}

#ygrp-mkp .ad p {
  margin: 0;
}

#ygrp-mkp .ad a {
  color: #0000ff;
  text-decoration: none;
}
  #ygrp-sponsor #ygrp-lc {
  font-family: Arial;
}

#ygrp-sponsor #ygrp-lc #hd {
  margin: 10px 0px;
  font-weight: 700;
  font-size: 78%;
  line-height: 122%;
}

#ygrp-sponsor #ygrp-lc .ad {
  margin-bottom: 10px;
  padding: 0 0;
}

  a {
    color: #1e66ae;
  }

  #actions {
    font-family: Verdana;
    font-size: 11px;
    padding: 10px 0;
  }

  #activity {
    background-color: #e0ecee;
    float: left;
    font-family: Verdana;
    font-size: 10px;
    padding: 10px;
  }

  #activity span {
    font-weight: 700;
  }

  #activity span:first-child {
    text-transform: uppercase;
  }

  #activity span a {
    color: #5085b6;
    text-decoration: none;
  }

  #activity span span {
    color: #ff7900;
  }

  #activity span .underline {
    text-decoration: underline;
  }

  .attach {
    clear: both;
    display: table;
    font-family: Arial;
    font-size: 12px;
    padding: 10px 0;
    width: 400px;
  }

  .attach div a {
    text-decoration: none;
  }

  .attach img {
    border: none;
    padding-right: 5px;
  }

  .attach label {
    display: block;
    margin-bottom: 5px;
  }

  .attach label a {
    text-decoration: none;
  }
  
  blockquote {
    margin: 0 0 0 4px;
  }

  .bold {
    font-family: Arial;
    font-size: 13px;
    font-weight: 700;
  }

  .bold a {
    text-decoration: none;
  }

  dd.last p a {
    font-family: Verdana;
    font-weight: 700;
  }

  dd.last p span {
    margin-right: 10px;
    font-family: Verdana;
    font-weight: 700;
  }

  dd.last p span.yshortcuts {
    margin-right: 0;
  }

  div.attach-table div div a {
    text-decoration: none;
  }

  div.attach-table {
    width: 400px;
  }

  div.file-title a, div.file-title a:active, div.file-title a:hover, div.file-title a:visited {
    text-decoration: none;
  }

  div.photo-title a, div.photo-title a:active, div.photo-title a:hover, div.photo-title a:visited {
    text-decoration: none;
  }

  div#ygrp-mlmsg #ygrp-msg p a span.yshortcuts {
    font-family: Verdana;
    font-size: 10px;
    font-weight: normal;
  }

  .green {
    color: #628c2a;
  }

  .MsoNormal {
    margin: 0 0 0 0;
  }

  o {
    font-size: 0;
  }

  #photos div {
    float: left;
    width: 72px;
  }

  #photos div div {
    border: 1px solid #666666;
    height: 62px;
    overflow: hidden;
    width: 62px;
  }

  #photos div label {
    color: #666666;
    font-size: 10px;
    overflow: hidden;
    text-align: center;
    white-space: nowrap;
    width: 64px;
  }

  #reco-category {
    font-size: 77%;
  }

  #reco-desc {
    font-size: 77%;
  }

  .replbq {
    margin: 4px;
  }

  #ygrp-actbar div a:first-child {
   /* border-right: 0px solid #000;*/
    margin-right: 2px;
    padding-right: 5px;
  }

  #ygrp-mlmsg {
    font-size: 13px;
    font-family: Arial, helvetica,clean, sans-serif;
    *font-size: small;
    *font: x-small;
  }

  #ygrp-mlmsg table {
    font-size: inherit;
    font: 100%;
  }

  #ygrp-mlmsg select, input, textarea {
    font: 99% Arial, Helvetica, clean, sans-serif;
  }

  #ygrp-mlmsg pre, code {
    font:115% monospace;
    *font-size:100%;
  }

  #ygrp-mlmsg * {
    line-height: 1.22em;
  }

  #ygrp-mlmsg #logo {
    padding-bottom: 10px;
  }

  #ygrp-mlmsg a {
    color: #1E66AE;
  }

  #ygrp-msg p a {
    font-family: Verdana;
  }

  #ygrp-msg p#attach-count span {
    color: #1E66AE;
    font-weight: 700;
  }

  #ygrp-reco #reco-head {
    color: #ff7900;
    font-weight: 700;
  }

  #ygrp-reco {
    margin-bottom: 20px;
    padding: 0px;
  }

  #ygrp-sponsor #ov li a {
    font-size: 130%;
    text-decoration: none;
  }

  #ygrp-sponsor #ov li {
    font-size: 77%;
    list-style-type: square;
    padding: 6px 0;
  } 

  #ygrp-sponsor #ov ul {
    margin: 0;
    padding: 0 0 0 8px;
  }

  #ygrp-text {
    font-family: Georgia;
  }

  #ygrp-text p {
    margin: 0 0 1em 0;
  }

  #ygrp-text tt {
    font-size: 120%;
  }

  #ygrp-vital ul li:last-child {
    border-right: none !important; 
  } 
  -->
  </style>
</head>

<!--~-|**|PrettyHtmlEnd|**|-~-->
</html>
<!-- end group email -->